https://youtu.be/aEnfman0cAk
[su_heading size=”26″ align=”left” margin=”0″]Currículos ajudam a selecionar candidatos ou favorecem avaliações descriminatórias? Será que não conseguimos imaginar um sistema mais eficiente?[/su_heading]
Um questionamento bastante interessante, este do video da New York Magazine.
Será que os tradicionais currículos (os famosos “CURRICULUM VITAE”, os CV’s, que em latim significam “curso da minha vida”) ajudam mesmo na hora de encontrar a pessoa mais adequada para uma vaga de emprego? Será que, ao contrário, os currículos podem até atrapalhar nessa decisão por causa da maneira como são interpretados pelos recrutadores? Talvez até, de forma descriminatória sem que se dêem conta deste fato?
Realmente, talvez seja a hora de reavaliarmos mais este processo.
POR 
ENG